PRINCIPIO DE MOTIVAR A LAS PERSONAS

Descrição

MAPA MENTAL DE LOS PRINCIPIOS IMPORTANTES PARA TENER UNA MOTIVACION EFICAZ
LOREEN VANESSA STEFANY JOM
Mapa Mental por LOREEN VANESSA STEFANY JOM, atualizado more than 1 year ago
LOREEN VANESSA STEFANY JOM
Criado por LOREEN VANESSA STEFANY JOM aproximadamente 4 anos atrás
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Resumo de Recurso

PRINCIPIO DE MOTIVAR A LAS PERSONAS
  1. MOTIVACION: SIGNIFICA TENER MOTIVOS PARA LA ACCION. SE BASA EN AQUELLOS ESTIMULOS EXTERNOS O INTERNOS QUE IMPULSAN ALAS PERSOANS A DESARROLLAR UNA ACCION Y LOGRARA TODOS LOS OBJETIVOS.
    1. TIPOS DE MOTIVACION QUE PUEDEN ESTIMULAR A LAS PERSONAS
      1. MOTIVACION INTRINSECA: CONSISTE EN EL DESEO DE EJECUTAR UNA CONDUCTA Y DE SER EFECTIVO, POR PROPIO INTERES
        1. MOTIVACION EXTRINSECA: SE REFIERE AL DESEO DE EJECUTAR UAN CONDUCTA A CASA DE LAS RECOMPENSAS PROMETIDAS O POR TEMOR AL CASTIGO
        2. CITAS IMPORTANTES:
          1. JHON MAXWELL: "CUANDO UN HOMBRE PREDISPONE SU MENTE PARA RESOLVER CUALQUIER PROBLEMA PUEDE, TOPARSECON GRANDES"
            1. TOMAS ALBA EDISON: "EL DECIR QUE, PARA ALCANZAR EL EXITO, LOS FACTORES MAS IMPORTANTES SON:"
              1. TENER CONOCIMIENTO DEFINIDO DE LO QUE DESEA LOGAR
                1. PERSEVERACIA PARA LOGRAR EL PROPOSITO.
                  1. NO DEJARSE INFLUENCAIR POR QUIENS SE HAN PROPUESTO EL MISMO OBJETICO SIN LOGRARLO
                    1. PERSISTIR HASTA ENCONTRAR LA SOLUCION AL PROBLEMA.
                    2. NORMAN VICENT PEALE: "POR QUE ALGUNOS PENSADORES POSITIVOS OBTIENEN RESULTADOS PODEROSOS", "LA SOLUCION ESTA DENTRO DEL MISMO PROBLEMA"
                  2. EXISTEN 4 PRINCIPIOS PRINCIPALES PARA TENER UNA MOTIVACION EFECTIVA:
                    1. PROPOSITO
                      1. "EL HOMBRE PROPONE Y DIOS DISPONE" (19:21)
                        1. ENCONTRARLE SENTIDO A TU EXISTENCIA. UNA VEZ HAYAS LLEGADO A DESCUBRIRLO, DEBERAS PLANTEARTE OBJETIVOS Y METAS, EN LAS AREAS DE PRIORIDAD PARA ENCONTRARLE MOTIVACIONES Y SENTIDO A LA VIDA Y ESTAR EN DISPOSICION DE COMPROMETERTE PARA ALCANZAR TUS PROPOSITOS
                          1. TRES ASPECTOS IMPORTANTES QUE NECESITAMOS DOMINAR:
                            1. CUERPO : ES UN ESCLAVO DEL ESPIRITU Y DEL ALMA, NO TIENE MOTIVACIONES NI AMBICIONES PROPIAS.
                              1. ESPIRITU: ESTAN LAS IDEAS Y LA CREATIVIDAD. SE LE INSPIRA CON UN SUEÑO O UNA POSIBILIDAD.
                                1. ALMA: ES LA ESCENCIA DE LO QUE EN REALIDAD SOMOS COMO PERSONAS.
                          2. MOTIVACIONES
                            1. "GUÍA AL CABALLO CON UN LATIGO, AL BURRO CON EL CABESTRO Y AL NECIO CON UNA VARA SOBRE LA ESPALDA" (26:3)
                              1. ES LA RAZON O MOTIVO PARA QUE UNO ACTUE DE UNA MANERA DETERMINADA. EXISTEN UN MOTIVO O RAZON PAR HACER ALGO.
                                1. HAY 4 RAZONES BASICAS POR LAS QUE HACEMOS LAS COSAS:
                                  1. NOS SENTIMOS RESPONSABLES Y NOS COMPROMETEMOS A HACERLAS
                                    1. TENEMOS TEMOR A LAS CONSECUENCIAS DE NO HACERLAS
                                      1. DESEAMOS "LA SATISFACCION DEL LOGRO"
                                        1. TENEMOS UN SUEÑO QUE QUEREMOS REALIZAR
                                        2. TRES TIPOS DE MOTIVACION
                                          1. MOTIVACION POR INCENTIVOS: SE FUNDAMENTA EN EL ESFUERZO POSITIVO QUE SON LAS RECOMPESAS, SEAN O NO DE TIPO ECONOMICO
                                            1. MOTIVACION POR CUMPLIMIENTO: EL CUMPLIMEINTO DEL DEBER O DELAS TAREAS ES LO MAS IMPORTANTE YA QUE LOS EMPLEADOS SIENTEN ALGUN TIPO DE DESAFIO QUE TIENEN QUE CUMPLIR
                                              1. MOTIVACION POR EL MIEDO: SE BASA EN EL REFUERZO NEGATIVO QUE ES EL CASTIGO O LA SANCION.
                                        3. VISION
                                          1. "LO QUE ALEGRA LA VISTA Y LOS BUENOS INFORMES DAN FELICIDAD Y SALUD" (15:30)
                                            1. PUNTO DE VISTA PARTICULAR SOBRE UN TEMA O ASUNTO.
                                              1. LA VISION SE PRETENDE LOGRAR OBJETIVOS ADAPTADOS A:
                                                1. PERSONAS
                                                  1. SOCIOS
                                                    1. BENEFICIOS
                                                      1. PRODUCTIVIDAD
                                                      2. EXISTEN DOS TIPOS DE VISION
                                                        1. VISION PERSONAL: COMO PUNTO DE VISTA PARTICULAR, NOS PERMITE SOÑAR ACERCA DE QEU QUEREMOS SER, COMO QUEREMOS VERNOS O QUE NOS VEAN EN EL FUTURO
                                                          1. VISION EMPRESARIAL: DEBEMOS ESTAR INTRINSECAMENTE MOTIVASO E INSPIRAR A QUINES NOS RODEAN.
                                                    2. MISION
                                                      1. "PODEMOS HACER PLANES, PERO EL RESULTADO FINAL EN LA MANOS DE DIOS" (16:1)
                                                        1. SE ENFOCA EN LO QUE LA PERSONA QUIERE SER Y COMO QUIERE SER.ES EL PROPOSITO DE VIDA, SURGE DE LA VISION, ES EL POR QUE EXISTE LA PERSONA.
                                                          1. PODER O FACULTAD QUE SE DA A UNA O VARIOS PERSONAS DE IR A DESEMPEÑAR ALGUN COMETIDO.
                                                            1. MISION EMPRESARIAL: SE ENFOCA EN LO QUE LA PERSONA QUIERE SER Y COMO QUIERE SER.

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                                                        Guadalupe Reyes Soriano
                                                        Music and its most prominent types
                                                        Elina Sandoval
                                                        Vertebrate animals
                                                        Eliana Sandoval
                                                        Biochimie 101-120
                                                        Rodion Stoev
                                                        Bulbul rahidian, puntea, cerebelul – conformație externă, structură
                                                        T Adela
                                                        Tejidos básicos
                                                        Andrea Celedón
                                                        INTERPRETAR FUNCIONES Y ECUACIONES APLICADAS A LA ADMINISTRACIÓN
                                                        Danny Aguilar
                                                        Procesele de adaptare si compensare 1-27
                                                        Yanosh Yanosh