Tercerización

Descrição

mapa
alavez.nancy
Mapa Mental por alavez.nancy, atualizado more than 1 year ago
alavez.nancy
Criado por alavez.nancy mais de 9 anos atrás
50
0

Resumo de Recurso

Tercerización
  1. Es una práctica que se lleva a cabo cuando una empresa contrata a otra para que preste un servicio
    1. Con el objetivo de reducir costos
    2. Motivos principales para llevarla a cabo
      1. Hacer una organización más competitiva.
        1. Lograr reducción y eficiencia de costos.
          1. Acceder a recursos o capacidades especiales.
            1. Estimular el espíritu emprendedor en organizaciones pequeñas.
            2. Principales modelos
              1. Centro de servicio compartido
                1. Escisión
                  1. Outsourcing
                  2. Beneficios
                    1. Renovado enfoque en el negocio base
                      1. Reducción de riesgos.
                        1. Mejoría de proyectos.
                          1. Evita inversión de capitales.
                            1. Mejoramiento de habilidades.

                            Semelhante

                            Gestión de Proyectos
                            Maye Tapia
                            Estructura atómica. Modelos y Teorías
                            Jean Paul Arango
                            Mapa conceptual "Gerencia de Proyectos"
                            Alba Piedad Penilla
                            ¿Cómo hacer proyectos?
                            jossgab93
                            Dirección y Gestión de Proyectos - PMBOK - PMI
                            J. Miguel Maldonado
                            1.B.- Marco de referencia para la Dirección de Proyectos (Capítulo 1, 2 y 3)
                            CIF Albarran
                            DISEÑO, DESARROLLO Y EVALUACIÓN DE PROYECTOS Y PROGRAMAS DE ORIENTACIÓN EDUCATIVA
                            Sandra Gabriela
                            APRENDIZAJE BASADO EN PROYECTOS
                            PROYECTO APRENDER
                            MODELO DE DIAGNOSTICO ORGANIZACIONAL
                            NELCY MUÑOZ
                            Modelos Pedagógicos Constructivista y Conectivista
                            Liney Ester Payares Moreno
                            Metodología General Ajustada (MGA)
                            Alejandro Cano