Fidelização de Clientes

Descrição

Livro Bastidores da Disney
cardoso.bruna41
Mapa Mental por cardoso.bruna41, atualizado more than 1 year ago
cardoso.bruna41
Criado por cardoso.bruna41 aproximadamente 9 anos atrás
38
0

Resumo de Recurso

Fidelização de Clientes
  1. Identificar Concorrentes
    1. Qualquer empresa com o qual o cliente te compara é seu concorrente
      1. Concorrência mais eficiênte em relação a satisfação dos cliente = Prejuízo
        1. Os clientes internos e externos comparam o padrão de atendimento entre empresas
        2. Atenção aos detalhes
          1. Uma corporação que tem atenção aos detalhes terá essa mesma atenção a seus clientes
            1. Paixão pela qualidade = Paixão pelos clientes
            2. Todos devem mostrar Entusiasmo
              1. Os membros do elenco buscam oportunidades para satisfazer os clientes
                1. Colaboradores comprometidos com a empresa
                  1. Deve haver uma "tradição" dentro da empresa
                    1. Transformar bom senso em uma boa prática
                      1. Dedicação a qualidade de atendimento
                      2. Tudo mostra entusiasmo
                        1. Oferecer aos clientes aquilo que eles precisam
                          1. Alinhamento com o propósito da organização
                          2. Múltiplos postos de escuta
                            1. Além de pesquisas é importante obter informações sobre o cliente de outra forma
                              1. Ouvir o cliente
                                1. Através de atitudes positivas
                                  1. Os membros dos elenco devem ser considerados como escuta direta
                              2. Recompensar/ Reconhecer e Comemorar
                                1. Importância do Feedback
                                  1. Ressaltar mais o feedback positivo
                                  2. As pessoas tratam seus clientes do modo como são tratadas
                                    1. Incentivar o crescimento dos funcionários = Maiores Lucros
                                    2. Todas as pessoas são importantes
                                      1. Derrubar paredes
                                        1. Não pensar só no seu departamento

                                      Semelhante

                                      Excelência no atendimento
                                      Liliane Tubino
                                      SIMULADÃO DE LOGÍSTICA
                                      Mykon da Silva
                                      PÉROLA MINEIRA
                                      Severino Simone
                                      Capa do Livro
                                      Caio Café
                                      Organizações
                                      Débora Pessi Kern
                                      Validação pelo Cliente - Nubank
                                      samuel pereira da silva
                                      Vó Rosa
                                      Vanessa Teixeira