VBM (VALUED BASED MANAGEMENT), SE BASA EN EL DISEÑO Y
APLICACIÓN DE ESTRATEGIAS DENTRO DE LOS PROCEDIMIENTOS DE LA
EMPRESA PARA LA MEJORA DE LA UTILIZACIÓN DE LOS RECURSOS
DISPONIBLES , Y ASÍ GENERAR RESULTADOS MEJORES A LOS
ESPERADOS; MEDIANTE LA CREACIÓN DE VALOR Y UNA GERENCIA
FINANCIERA.
MODELOS
SON DIFERENTES MODELOS
PROPUESTOS POR DIVERSOS AUTORES
PARA LA IMPLEMENTACIÓN DE VBM
DENTRO DE UNA EMPRESA.
RAPPAPORT
(1998)
IDENTIFICA 3 FASES PARA LA
IMPLEMENTACION DE VBM
LA APLICACIÓN DE LOS PRINCIPIOS EN LA
ORGANIZACIÓN LA LLEVA A CUMPLIR
CONTINUAMENTE CON EL "CICLO DE LA
CREACIÓN DE VALOR AL ACCIONISTA"
KNIGHT
(1999)
NECESITA LA EXITENCIA 6
ELEMENTOS CLAVES EN EL
PROCESO
SLATER Y OLSON
(1996)
UN SISTEMA INTEGRAL DE VBM DEBE COMPROMETER,
MOTIVAR Y RECOMPENSAR A TODO EL PERSONAL QUE
CONTRIBUYE A CREAR VALOR EN LA ORGANIZACIÓN