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Descrição
Quiz por Claudia CORTES CASTAÑEDA, atualizado more than 1 year ago
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Criado por Claudia CORTES CASTAÑEDA
quase 6 anos atrás
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Questão 1
Questão
DE QUE TRATA EL DECRETO 472 DE 2015
Responda
-
Proceso para implementar las normas de seguridad y salud en el trabajo y riesgos laborales.
-
Proceso para imponer las sanciones por violación a las normas de seguridad y salud en el trabajo y riesgos laborales.
-
Proceso para identificar el mal uso de las normas de seguridad y salud en el trabajo y riesgos laborales imponiendo a los trabajadores más carga laboral.
Questão 2
Questão
EL GOBIERNO NACIONAL ES QUIEN REGLAMENTA LOS CRITERIOS DE GRADUACIÓN DE MULTAS Y SANCIONES.
Responda
- True
- False
Questão 3
Questão
COMO SE LLAMA LA PERSONA QUE CLAUSURA DEL LUGAR DE TRABAJO Y LA PARALIZACIÓN O PROHIBICIÓN INMEDIATA DEL TRABAJO POR EL INCUMPLIMIENTO DE LA NORMA
Responda
-
EL POLICÍA DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL
-
EL COMISIONADO POR EL MINISTERIO DE TRABAJO
-
LA INSPECTORA DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL
Questão 4
Questão
El presente decreto tiene por objeto establecer los criterios de graduación de las [blank_start]multas[blank_end] por infracción a las [blank_start]normas[blank_end] de Seguridad y Salud en el Trabajo y [blank_start]Riesgos[blank_end] Laborales
Responda
-
multas
-
normas
-
Riesgos
Questão 5
Questão
COMO SE LLAMA EL PRINCIPIO EN QUE LOS SERVIDORES PÚBLICOS ESTÁN OBLIGADOS A ACTUAR CON RECTITUD, LEALTAD Y HONESTIDAD EN LAS ACTUACIONES ADMINISTRATIVAS.
Responda
-
Eficacia
-
Igualdad
-
Moralidad
-
Imparcialidad
Questão 6
Questão
Los Inspectores de Trabajo y Seguridad Social, [blank_start]podrán ordenar Planes de Mejoramiento[blank_end], con el fin de que se efectúen los correctivos tendientes a la superación de las situaciones irregulares detectadas
Responda
-
podrán ordenar Planes de Mejoramiento
-
sancionarán la empresa
-
colocarán un sello de cierre
Questão 7
Questão
SEGÚN EL ART. 13 LOS TRABAJADORES DE UNA EMPRESA DEJARAN DE RECIBIR SU SALARIO POR LA SUSPENSIÓN Y/O CIERRE DE LA EMPRESA.
Responda
- True
- False
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