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Beschreibung
Mindmap von Paulo Sérgio Filho, aktualisiert more than 1 year ago
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Erstellt von Paulo Sérgio Filho
vor mehr als 6 Jahre
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Direção
- Fundamentos da Direção
- Contribuições da escola
comportamental
- Teoria X
- Teoria Y
- Teoria X
- Conceito de direção
- Comportamento organizacional
- Psicologia
- Sociologia
- comportamento individual
- comportamento em grupo
- Psicologia
- Contribuições da escola
comportamental
- Bases do comportamento em grupo
nas organizações
- Grupos formais e informais
- grupo de comando
- grupo de referência
- grupo de comando
- Conceitos básicos do comportamento em grupo
- Papéis
- ambiguidades de papéis
- conflitos de papéis
- ambiguidades de papéis
- Normas
- Comportamento
- Conformidade
- Comportamento
- Status
- Poder
- Poder
- Coesão
- Papéis
- Grupos formais e informais
- Bases do comportamento
individual nas Organizações
- Aprendizagem
- teoria de aprendizagem social
- teoria do condicionamento operante,
- teoria de aprendizagem social
- Percepção
- Observação > Triagem > INTERPRETAÇÃO
- percepção seletiva
- projeção
- efeito de halo
- estereótipos
- Observação > Triagem > INTERPRETAÇÃO
- Atitude
- Componentes Cognitivo, afetivo e
comportamental.
- Satisfação no trabalho
- Envolvimento no trabalho:
- Comprometimento organizacional:
- Componentes Cognitivo, afetivo e
comportamental.
- Personalidade
- Modelo dos 5 fatores
- Agradabilidade
- Senso de
responsabilidade
- Estabilidade emocional
- Extroversão
- Abertura a novas
experiências
- Agradabilidade
- Inteligência Emocional
- dimensão
intrapessoal,
- dimensão
interpessoal
- dimensão
intrapessoal,
- Personalidade e Comportamento
- Lócus de controle
- Maquiavelismo
- Automonitoramento
- Lócus de controle
- Modelo dos 5 fatores
- Aprendizagem
- Motivação
- Liderança
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