Zusammenfassung der Ressource
La
legislacion
en
formalizacion
laboral
- Normativa en
materia de accesos
a salud
- cumple el papel de
determinar su
estructura y
funcionamiento en
aras de garantía de
los derechos a la
salud y seguridad
social
- Tiene por objetivo crear
un mecanismo de
protección al cesante
cuya finalidad será
articulación y ejecución
de un sistema integral
- Ley 1636 de 2011
- Ley 100 de 1993
- Todas las personas nacen libres e
iguales antes la ley recibirán la misma
protección y trato de las Autoridades y
gozaran de los mismos derechos
- Se encarga de
reclutar reorganizar
entidades
relacionadas con
salud objetivo
mejorar calidad de
vida
- es la hoja de ruta que establece los
objetivos de gobierno fijando
programas inversiones y metas
evaluar resultado
- Plan Nacional de desarrollo
Anlagen:
- Ley 1122 de 2007
- Tiene como objetivo
realizar ajustes al sistema
general de seguridad social
en salud teniendo como
prioridad el mejoramiento
en la presentación de los
servicios
- constitución
política de
colombia 1991
- Ley 1438 de 2011
- Fortalecimiento del
sistema General a
través de un modelo
de presentación del
servicio publico en
salud que en el marco
de la estrategia
atencion primaria en
salud
- Ley 1751 de 2015
- Regula el derecho fundamental
a la salud basada en unos
principios y elementos
esenciales que seran
encargados de impactar la
presentacion de los servicios
- Ley 1295 de 1994
- se determina la
organización y
administracíon del
sistema general de
riesgos profesionales
- Ley 1562 de 2012
- Encargada de ampliar
y modernizar el
sistema de riesgos
laborales y le brinda a
todas las personas
con diferentes tipos
de contrato y
afiliación
- Decreto 1072 de 2015
- Se establece para que los
empleadores desarrollen un
proceso lógico y por etapas
que se encuentre basado en la
mejora continua gestionar los
peligros riesgos
- Ley 797 de 2003
- crease una subcuenta de
subsistencia del fondo de
solidaridad pensional
destinado a la protección de
las personas en estado de
indigencia o pobreza extrema
mediante subsidio económico
- Ley 21 de 1982
- Régimen de subsidio familiar tienen
derecho los trabajadores cuyo sueldo
mensual no sobrepase los cuatro
salarios mínimos mensuales