Zusammenfassung der Ressource
El Docente y las Dinámicas
- Dinámicas
Grupales
Anmerkungen:
- Medio fundamental que contribuye a la adquisición de aprendizajes, partiendo de la predisposición de cada integrante del grupo
- Técnicas de Dramatización
- Expresión creadora del individuo y el desarrollo integral de su
personalidad. (Tejerina, 2004: p.118).
- Role Playing
- Simula una situación que se presenta en la vida real.
- Relación entre constructivismo y Técnicas grupales
- El profesor usa las Técnicas para activar
la enseñanza, durante el proceso para
favorecer la atención y después para
reforzar el aprendizaje de la
información nueva.
- Clasificación de Técnicas
- Por su ámbito
- Escolar - Social - Clínico
-Científico
- Por su finalidad
- Presentación, relajación, animación,
concentración, Contenido temático,
abstracción, comunicación, dramatización,
cierre
- Centradas en un experto
- Simposio, mesa redonda, panel, debate,
etrevista, Gpo. de discusión.
- Centrada en el grupo
- Técnica del riesgo - Torbellino de ideas -
Proyectos de visión futura - Estudio de
casos - Role playing - Team -Teaching -
Solución de problemas - Foro - Cuchicheo
- Phillips 66 - Clínica del rumor - Comisión
- Seminario
- Interacción Social
- La interacción social determina
formas de comportamiento, de
relaciones sociales entre los
individuos, estos y los grupos, las
instituciones y la propia
comunidad donde interactúan.
(Lozano, C. 2016)
- Modelos de Comunicación Social
- Físico
- Asumen la comunicación desde una postura mecanicista
- Psicológicos
- Relacionan la parte física del proceso
físico de la comunicación con los
procesos mentales de las personas que
se comunican. (Shannon y Weaver)
- Sociopsicológicos
- Icorporan cuatro niveles de comunicación:
Interpersonal, Intrapersonal, cultural y grupal.
- Teorías de la Comunicación Grupal
- Los actos de las personas no suelen
ser actos aislados, sino que se
relacionan uno con otro de tal
forma que seconstituyen en
sistema de acción.
- De personalidad
- Consiste en relacionar
lo actos con las
necesidades de los
individuos.
- Social
- Comprende como la
conducta de u ator se
relaciona con los problemas
funcionales del grupo.
- Cultural
- 1) Sistema de ideas y creencias:
solucionan problemas a los
problemas cognitivos. 2) Sistema de
simbolos expresivos: ayuda a
expresar las emociones 3) Sistema
de valores: resolver dificultades de
evaluación. (Bales, R. )