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Description
Flashcards by Israel Vite, updated more than 1 year ago
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Created by Israel Vite
over 10 years ago
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| Question | Answer |
| ¿Qué es administración? | Lograr que el trabajo se realice a través de otros. |
| ¿Cuáles son las funciones de la administración? | Planear, organizar, dirigir y controlar. |
| ¿Qué es la eficiencia? | Aprovechar todos los recursos al máximo |
| ¿Qué es la eficacia? | Llegar como sea posible al objetivo. |
| ¿Qué es una organización? | Un grupo e personas con un cargo específico que persiguen un objetivo en común. |
| ¿Qué es un colaborador? | Toda la gente con la que cuenta la empresa para desarrollarse. |
| ¿Cuáles son los tipos de gerentes? | Gerente de nivel superior, nivel medo, primera línea, líderes de equipo |
| Menciona las funciones de un gerente | Interpersonales, informativas y toma de decisiones. |
| menciona características del gerente de nivel superior | responsables de la dirección general. responsable del cambio. lleva la empresa a adaptarse a la actualidad. |
| ¿Qué es un CEO? | Chief information officer (oficial en jefatura de sistemas) |
| ¿Qué es una competencia? | Conjunto de conocimientos, habilidades, comportamientos, actitudes que contribuyen a la efectividad. |
| ¿Qué es una competencia general? | Conjunto de conocimientos, habilidades, comportamientos, actitudes que contribuyen a la efectividad dentro de un trabajo. |
| Menciona 4 modelos de negocios | Licencia, franquicia, distribución y representación. |
| Dentro del campo laboral que crees que sea de más influencia ¿tener experiencia dentro del campo laboral o el nivel de estudios? | Experiencia laboral. |
| ¿Cuántos y cuales son los tipos de comunicación que existen? | Formales e informales. |
| ¿En qué consiste la comunicación formal? | Escritos o por medio de correos que conciernen a la organización. |
| ¿Cuál es el significado de FODA? | Fortalezas, oportunidades, debilidades y amenazas. |
| ¿Qué es un proceso APO? | Sistema para que los subordinados establezcan monocomunicaciones. |
| Qué es lo que se pretende con la Administración por objetivos? | Que los objetivos sean operativos. |
| ¿cuáles son las características SMART? | S (específico), M (medible), A (realizable), R (Realista), T (limitado en tiempo). |
| ¿Qué es un cambio dentro del entorno administrativo? | Es un proceso por etapas para llegar a un fin. |
| ¿Qué estudia la economía dentro del entorno administrativo? | La distribución de bienes y servicios de un país dado. |
| ¿Qué significado tienen las siglas ESR? | Empresa socialmente responsable. |
| ¿Qué es un cambio demográfico? | Características de un grupo de trabajo, organización, mercado específico o diversas poblaciones |
| ¿Cuáles son las características que engloba la tecnología? | ¿Cuáles son las características que engloba la tecnología? |
| ¿Qué es el entorno? | Todo aquellos que nos rodea. |
| ¿Cuáles son los factores del entorno general? | Políticos y legales, económicos, tecnológicos, y socioculturales. |
| ¿qué engloba un entorno externo? | Ambiente, escases de recursos, complejidad ambiental. |
| ¿Cuáles son los factores involucrados en el entorno específico? | Los factores que afectan a la organización: competencia, proveedores, sustitutos y clientes. |
| ¿Qué es la complejidad ambiental? | Variables a las que se enfrenta una empresa. |
| ¿Qué es el índice de confianza empresarial? | Son cuestionarios que se le hacen a los CEOs de cada empresa. |
| ¿A qué se refiere los programas culturales de Green jobs? | Orientación de largo plazo, evasión de la incertidumbre, orientación de los roles de género, individualismo, distancia de poder. |
| ¿Qué tipo de entorno existen para las organizaciones? | Simples y complejos. |
| ¿A qué se refiere la estrategia de integración vertical? | Entrada de una empresa a actividades relacionadas con el ciclo de exploración de un producto o servicio. |
| ¿Qué es un CIO? | Chief information officer (oficial en jefatura de sistemas) |
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