Marco General Normativo

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trabajo de higiene y seguridad
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Marco General Normativo
  1. CONSTITUCION POLITICA DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS
    1. ARTICULO 123 FRACC. XIV
      1. Los empresarios serán responsables de: los accidentes del trabajo y de las enfermedades profesionales de los trabajadores, sufridas con motivo o en ejercicio de la profesión o trabajo que ejecuten; por lo tanto, los patrones deberán pagar la indemnización correspondiente, según que haya traído como consecuencia la muerte o simplemente incapacidad temporal o permanente para trabajar, de acuerdo con lo que las leyes determinen.
        1. Es de utilidad pública la Ley del Seguro Social, y ella comprenderá seguros de invalidez, de vejez de vida, de cesación involuntaria del trabajo, de enfermedades y accidentes, de servicios de guardería y cualquier otro encaminado a la protección y bienestar de: los trabajadores, campesinos, no asalariados y otros sectores sociales y sus familiares;
      2. Tratados Internacionales
        1. Organización Internacional del Trabajo. OIT.*
          1. Tratados Internacionales y Leyes del Congreso de la Unión, Emanadas de la Constitución Federal, su rango Constitucional, es igual Jerarquía.
          2. Acuerdo sobre Cooperación Laboral de América del Norte México-Estados Unidos-Canadá
            1. De acuerdo con el artículo 133 Constitucional, los Tratados que estén de acuerdo con la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos y tengan la aprobación del Senado de la República, serán Ley Suprema de la Nación.
            2. México, a partir del 12 de septiembre de 1931, forma parte de este Organismo Internacional y a ratificado entre otros los siguientes Convenios relativos al tema que nos ocupa:
              1. Convenio 115.- Sobre la protección contra las radiaciones. Convenio 120.- La higiene en comercio y oficinas Convenio 152.- Sobre seguridad e higiene en los trabajos portuarios Convenio 155.- Sobre seguridad y salud de los trabajadores. Convenio 160.- Sobre estadísticas del trabajo Convenio 161.- Sobre los servicios de salud en el trabajo. Convenio 167.- Sobre seguridad y salud en la construcción. Convenio 170.- Convenio sobre los productos químicos.
            3. LEY FEDERAL DEL TRABAJO
              1. ART. 47 SON CAUSAS DE RESCISION DE LA RELACION DE TRABAJO, SIN RESPONSABILIDAD PARA EL PATRON
                1. SON OBLIGACIONES DE LOS PATRONES: FRACC.XVII. CUMPLIR LAS DISPOSICIONES DE SEGURIDAD E HIGIENE QUE FIJEN LAS LEYES Y LOS REGLAMENTOS PARA PREVENIR LOS ACCIDENTES Y ENFERMEDADES
                2. OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES
                  1. Cumplir las disposiciones de las normas de trabajo que les sean aplicables
                3. LEY DEL SEGURO SOCIAL
                  1. La seguridad social tiene por finalidad garantizar el derecho a la salud, la asistencia médica,
                  2. Ley General del Equilibrio Ecológico y la Protección al Ambiente
                    1. Quienes realicen actividades altamente riesgosas, en los términos del Reglamento correspondiente, deberán formular y presentar a la Secretaría un estudio de riesgo ambiental, así como someter a la aprobación de dicha dependencia y de las Secretarías de Gobernación, de Energía, de Comercio y Fomento Industrial, de Salud, y del Trabajo y Previsión Social, los programas para la prevención de accidentes en la realización de tales actividades, que puedan causar graves desequilibrios ecológicos.
                    2. Ley Federal sobre Metrología y Normalización
                      1. Artículo 2                   Esta ley tiene por objeto: II.- En materia de normalización, certificación, acreditamiento y verificación: b) Instituir la Comisión Nacional de Normalización... d) Promover la concurrencia de los sectores público, privado, científico y de consumidores en la elaboración y observancia de Normas Oficiales Mexicanas y Normas Mexicanas
                      2. Reglamento para la Clasificación de Empresas y Determinación de la Prima en el Seguro de Riesgos de Trabajo
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