LIBERTAD SINDICAL

Descripción

Tramitación TProcesal2 Test sobre LIBERTAD SINDICAL, creado por ptmora el 02/06/2016.
ptmora
Test por ptmora, actualizado hace más de 1 año
ptmora
Creado por ptmora hace más de 8 años
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Resumen del Recurso

Pregunta 1

Pregunta
¿PODRÁ UN JUEZ O UN FISCAL PERTENECER A UN SINDICATO SEGÚN EL ART. 127.1 DE LA CE?
Respuesta
  • SI
  • NO MIENTRAS ESTÉ EN ACTIVO
  • NO
  • DEPENDE DEL CARGO

Pregunta 2

Pregunta
DÍ CUÁL ES LA SENTENCIA INCORRECTA
Respuesta
  • LA LIBERTAD SINDICAL COMPRENDE EL DCHO A FUNDAR SINDICATOS SIN AUTORIZACIÓN PREVIA
  • LA LIBERTAD SINDICAL COMPRENDE EL DCHO A SUSPENDER UN SINDICATO O EXTINGUIRLO POR MEDIOS DEMOCRÁTICOS
  • EL DCHO A LA ACTIVIDAD SINDICAL
  • EL DCHO DEL TRABAJADOR A AFILIARSE AL SINDICATO DE SU ELECCIÓN NO COMPORTARÁ LA CONDICIÓN DE OBSERVACIÓN DE LOS ESTATUTOS NI A SER OBLIGADO A LA AFILIACIÓN

Pregunta 3

Pregunta
LAS NORMAS ESTATUARIAS COMPRENDERÁN AL MENOS:
Respuesta
  • LA DENOMINACIÓN DE LA ORGANIZACIÓN
  • EL DOMICILIO Y ÁMBITO TERRITORIAL
  • LOS ÓRGANOS Y PROCEDIMIENTOS
  • TODAS SON CORRECTAS

Pregunta 4

Pregunta
¿CUÁNDO ADQUIRIRÁ PERSONALIDAD JURÍDICA Y PLENA CAPACIDAD DE OBRAR UN SINDICATO?
Respuesta
  • A LOS 10 DIAS DEL DEPÓSITO DE LOS ESTATUTOS
  • A LOS 20 DIAS DEL DEPÓSITO DE LOS ESTATUTOS
  • A LOS 30 DIAS DEL DEPÓSITO DE LOS ESTATUTOS
  • NINGUNA ES CIERTA

Pregunta 5

Pregunta
¿CUÁL DE ÉSTAS ATRIBUCIONES NO ES CORRECTA EN UN SINDICATO?
Respuesta
  • PARTICIPAR EN LOS SISTEMAS JURIDISCCIONALES DE SOLUCIÓN DE CONFLICTOS EN EL TRABAJO
  • OBTENER CONCESIONES DEFINITIVAS EN EL USO DE INMUEBLES PATRIMONIALES PÚBLICOS
  • PARTICIPAR COMO INTERLOCUTORES EN LA DETERMINACIÓN DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO
  • OSTENTAR LA REPRESENTACIÓN INSTITUCIONAL ANTE LAS ADM PÚBLICAS

Pregunta 6

Pregunta
LOS DELEGADOS DE PERSONAL SON PARA EMPRESAS DE....
Respuesta
  • MENOS DE 50 TRABAJADORES
  • HASTA 30 TRABAJADORES
  • HASTA 49 TRABAJADORES
  • HASTA 100 TRABAJADORES

Pregunta 7

Pregunta
DE 50 A 100 TRABAJADORES CUÁNTOS MIEMBROS DEL COMITÉ DE EMPRESA LE CORRESPONDE
Respuesta
  • 5
  • 13
  • 9
  • 1

Pregunta 8

Pregunta
DE 751 TRABAJADORES A 1.000 CUÁNTOS MIEMBROS DEL COMITÉ DE EMPRESA HABRÁ...
Respuesta
  • 19
  • 20
  • 21
  • 18

Pregunta 9

Pregunta
¿CUÁNTOS AÑOS TIENE QUE TENER UN TRABAJADOR PARA SER ELEGIBLE?
Respuesta
  • 16
  • 18
  • 21
  • MENOS DE 65

Pregunta 10

Pregunta
¿PQ CANTIDAD DE FIRMAS HAN DE ESTAR AVALADAS LAS CANDIDATURAS?
Respuesta
  • EQUIVALENTE AL DOBLE DEL NÚMERO DE PUESTOS A CUBRIR COMO MÍNIMO
  • AL TRIPLE DEL NÚMERO DE PUESTOS A CUBRIR
  • LA MITAD MÁS UNO DE LOS PUESTOS A CUBRIR
  • NINGUNA ES CIERTA

Pregunta 11

Pregunta
¿CUÁNDO NO SE PODRÁ NUNCA PLANTEAR UNA REVOCACIÓN DEL MANDATO DE LOS DELEGADOS DE PERSONAL O MIEMBROS DE UN COMITÉ?
Respuesta
  • DURANTE LA TRAMITACIÓN DE UN CONVENIO COLECTIVO
  • DURANTE EL MES ANTERIOR A UNAS NUEVAS ELECCIONES
  • DURANTE EL MES POSTERIOR A LAS ELECCIONES
  • DURANTE UNA FUSIÓN DE LA EMPRESA

Pregunta 12

Pregunta
LAS JUNTAS DE PERSONAL SE CONSTITUIRÁN EN UNIDADES ELECTORALES QUE CUENTEN CON UN CENSO MÍNIMO DE
Respuesta
  • 25 FUNCIONARIOS
  • 50 FUNCIONARIOS
  • 15 FUNCIONARIOS
  • 75 FUNCIONARIOS

Pregunta 13

Pregunta
¿CUÁL ES EL PREAVISO DE LA HUELGA EN EMPRESAS ENCARGADAS DE CUALQUIER CLASE DE SERVICIOS PÚBLICOS?
Respuesta
  • 10 DIAS NATURALES COMO MÍNIMO
  • 11 DIÁS NATURALES
  • 15 DÍAS NATURALES
  • 5 DÍAS NATURALES

Pregunta 14

Pregunta
¿QUÉ SE CONSIDERA HUELGA ILEGAL?
Respuesta
  • LAS QUE SE INICIEN O SOSTENGAN POR MOTIVOS POLÍTICOS
  • CUANDO SEA DE SOLIDARIDAD O APOYO, SALVO QUE AFECTE EL INTERÉS PROFESIONAL DE QUIENES LA PROMUEVAN O SOSTENGAN.
  • CUANDO TENGAN POR OBJETO ALTERAR, DENTRO DE SU PERIODO DE VIGENCIA, LO PACTADO EN UN CONVENIO COLECTIVO, O LO ESTABLECIDO POR LAUDO.
  • TODAS SON CORRECTAS

Pregunta 15

Pregunta
¿CUÁLES DE ÉSTOS NO ES UN SERVICIO ESENCIAL DURANTE LA HUELGA?
Respuesta
  • ACTUACIONES DEL REGISTRO CIVIL
  • REPARTO DE ASUNTOS EN LOS DISTINTOS ÓRGANOS JUDICIALES
  • REGISTRO DE DOCUMENTOS
  • LA CELEBRACIÓN DE UNA AUDIENCIA PÚBLICA
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