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3270739
ACOSO LABORAL
Descripción
acoso laboral grado once
Sin etiquetas
laura moreno
henan arenas
sandra garcia
Mapa Mental por
jimenitaramirez
, actualizado hace más de 1 año
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Menos
Creado por
jimenitaramirez
hace casi 9 años
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Resumen del Recurso
ACOSO LABORAL
conducta persistente y demostrable ejercida sobre un empleado o trabajador
por parte de
jefe o un superior jerárquico inmediato o mediato, un compañero de trabajo o subalterno
encaminada a
infundir miedo a causar perjuicio laboral, desmotivación o inducir la renuncia en el trabajo
ley 1010 2006
modalidades
1. maltrato laboral
acto de violencia contra la integridad física o moral
2. persecución laboral
conducta de reiteración o evidente arbitrariedad que conlleva a la renuncia del empleado
descalificaion, carga laboral excesiva y cambios de hon}ra5rio que produzcan desmotivacion laboral
mediante la
3. discriminación laboral
trato diferenciado por diferentes razones personales
4. Inequidad laboral
asignacion de funciones a menosprecio del trabajador
5. desprotección laboral
conducta tendiente a poner en riesgo la integridad y seguridad del trabajador
6. entorpecimiento laboral
acción tendiente a obstaculizar el cumplimiento de la labor o retardar al trabajador
sujetos activos
autor del acoso laboral
sujetos pasivos
victimas del acoso laboral
para que exista debe
haber una relacion laboral publica o privada
para denunciar este caso se deben ´presentar las respectivas pruebas
a
empleador
Comité de convivecias laboral
en empresas privadas a: la inspección de trabajo o ante el personero municipal
si no se soluciona a:
juez laboral
en empresas publicas ante: ministerio de trabajo
si no se soluciona se acude a
procuraduría general de la nacion
Recursos multimedia adjuntos
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