Tema 2 - Métodos y técnicas en Psi. de grupos

Descripción

Primer Ciclo (Tema 2 - Métodos y técnicas en Psicología de los Grupos) Psicología de los Grupos Mapa Mental sobre Tema 2 - Métodos y técnicas en Psi. de grupos, creado por Tania Martin el 16/07/2016.
Tania  Martin
Mapa Mental por Tania Martin, actualizado hace más de 1 año
Tania  Martin
Creado por Tania Martin hace casi 8 años
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Resumen del Recurso

Tema 2 - Métodos y técnicas en Psi. de grupos
  1. Métodos
    1. Correlacional
      1. Medida de dos o más variables y la evaluación de su relación
      2. Observacional
        1. Propio de los estudios de campo. Observar y registrar la conducta espontánea en condiciones naturales
        2. Experimental
          1. Caracterizado como aquel que emplea la manipulación de la VI para determinar su efecto en la VD (variable de interés)
        3. Tipos de estudios en grupos
          1. Estudios de campo
            1. Estudian un grupo sin influir en el curso de los acontecimientos
              1. Ventajas: No alteran el funcionamiento natural del grupo. Gran variedad de datos
                1. Limitaciones: Dudoso que lo obtenido sea extrapolable a otros grupos
                  1. Recogidas de datos: Observación participante, entrevista, observación sistemática, cuestionarios y técnicas documentales
                  2. Experimentos de laboratorio
                    1. Manipulación de la VI sobre otra variable VD. Control de las fuentes de variación
                      1. Tipos:
                        1. Experimentos de impacto: Crean una condicion que tiene un efecto sobre los participantes que han de pasar por ella
                          1. Experimentos de Juicio: Presentamos una serie de materiales que el sujeto debe evaluar, recordar o clasificar
                            1. Experimentos de simulación: trata de replicar con fidelidad las condiciones de situaciones reales o potencialmente reales. CRITICA--> Artificialidad debida al laboratorio
                          2. Experimentos de campo
                            1. Es el investigador quien introduce la manipulacion experimental con el fin de poner a prueba una hipotesis. Menor capacidad para controlar las VV extrañas
                            2. Experimentos naturales
                              1. Se aprovecha un cambio que tiene lugar de forma natural para determinar los cambios subsiguientes
                              2. Simulacion
                                1. Creacion e implementacion de modelos que representan la realidad de forma que exista una correspondencia entre la situación creada en el modelo y el fenómeno de grupo a estudiar
                              3. Técnicas de recogida de datos
                                1. Observación en los grupos
                                  1. Observación participante
                                    1. El observador, aceptado como miembro de grupo, usa su estatus privilegiado para reunir información acerca del grupo
                                      1. Caracterísitcas (Schwartz): Interacción cara a cara, participacion en contextos naturales, observador forma parte del contexto y ademas influye y es influido por el contexto
                                        1. Limitaciones: Influencia bidireccional que puede propiciar sesgos en la recogida de info. Riesgo de identificarse demasiado con el grupo
                                          1. Se indica en etapas exlporatorias y de generación de hipótesis de investigación. Descripcion de situaciones y problemas poco conocidos
                                          2. Observación sistemática
                                            1. Implica la codificacion de las interacciones dentro de un sistema de categorías limitadas. En grupos observamos: conductas simultaneas o secuenciales de sus miembros, conforme se relacionan unos con otros y en relacion a la tarea de grupo
                                              1. A tener encuenta:
                                                1. El registro de dicha interacción
                                                  1. A través de observadores entrenados, instrumentos de registro mecánico o electrónico ó indirectamente a partir de los informes de los propios miemros
                                                  2. Codifica la informacion: Permite transformar la información recogida a través del método de registro elegido en datos que permitan su analisis de forma sistemática
                                                    1. ¿Qué va a constituir la unidad de análisis?:
                                                      1. Actor: Inicia la interacción. Receptor: A quién se dirige la interacción. Tipo de actividad: En qué consiste la interacción (ej. un gesto). Tiempo: Duración de la interacción
                                                      2. En cuanto a la actividad, distinguimos 2 aspectos: Solo actividad (presencia o ausencia de la misma)
                                                        1. Técnicas clásicas de observación sistemática:
                                                          1. Método de observación de Bales:
                                                            1. Sistema de categorización de los procesos de interacción de un grupo. Las ineracciones sociales se dan en un medio que puede ser medido. Plantea 2 áreas:
                                                              1. Socio-emocional y de tarea (S/T), con dos direcciones: Positiva y negativa (P/N)
                                                                1. Cada una e estas dos direcciones puede tener 3 niveles de implicación:
                                                                  1. Mínima(1), media(2) y máxima(3)
                                                            2. SYMLOG: Sistema de observación grupal tambien propuesto por Bales. permite describir conductas de los miembros del grupo en su conjunto.
                                                              1. Asume que la actividad de grupo y sus miembros pueden clasificarse en 3 dimensiones:
                                                                1. 1- Dominancia / Sumision. 2- Simpatía / Hostilidad 3- Aceptación / no aceptación de la orientacion a la tarea impuesta por la autoridad
                                                2. Recogidas de datos, técnicas
                                                  1. Autoinformes: permiten obtener info acerca de la percepción que los participantes del grupo tienen de los acontecimienots, procesos y características.
                                                    1. Cuestionarios, escalas, informes y test sociométrico
                                                      1. Cuestionarios y escalas
                                                        1. Escala ambiente de grupo Moos y Humphrey, cuestionario de autoeficacia colectiva (Bandura) y cuestionario de desarrollo de grupo
                                                        2. Informes: Descripciones de la actividad del grupo. Ejmplo: Guenfeld y Hollingshead
                                                          1. Test Sociométrico: centrado en los patrones de atracción y rechazo en los grupos. Eleccion personal. Moreno defiende que debe ajustarse a la siguiente regla:
                                                            1. "Especificar los limites del grupo se aplica; nº de elecciones por persona; la eleccion o rechazo debe hacerse con respecto a un criterio o actividad específica; teniendo en cuenta los resultados para la reestructuracion del grupo, recogida de las elecciones y rechazos es un asunto privado; la formulacion de preguntas ha de ser clara."
                                                        3. Técnicas documentales: permiten obtener informacion sobre hechos de grupo que han sido registrados u objeto de lgún tipo de descripción o informe a los que se puede tener acceso. Necesarias cuando tratamos de hechos pasados. Ej. memorias, cartas, documentos oficiales, actas, censos, etc.
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