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Description
Mind Map by Gustavo Sebastián ESTRADA CAYCHO, updated more than 1 year ago
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Created by Gustavo Sebastián ESTRADA CAYCHO
about 4 years ago
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CONTRATOS TEMPORALES
- Es el tipo de contrato que tiene como objetivo el establecimiento de una relación laboral
entre empresario y trabajador por un tiempo determinado.
- Contrato temporal de
obras
- Será la del tiempo exigido para
la realización de la obra o
servicio.
- El contrato se extinguirá,
cuando finalice la obra o
servicio objeto del contrato.
- Cuando la duración sea superior a un
año, la parte que formule la denuncia
está obligada a notificar a la otra la
terminación del contrato con una
antelación mínima .
- A la finalización del contrato, llegado a
término, el trabajador tendrá derecho a
recibir una indemnización de doce días de
salario por cada año
- Será la del tiempo exigido para
la realización de la obra o
servicio.
- Contrato temporal eventual por
circunstancias de la producción
- Se concierta para atender
exigencias circunstanciales del
mercado, acumulación de tareas o
exceso de pedidos
- Podrá concertarse a tiempo
completo o a tiempo parcial.
- La duración máxima de este
contrato será de seis meses dentro
de un período de doce meses.
- los convenios colectivos sectoriales
podrán modificar indistintamente: La
duración máxima del contrato, el
período dentro del cual puede
celebrarse
- Se concierta para atender
exigencias circunstanciales del
mercado, acumulación de tareas o
exceso de pedidos
- Contrato temporal de
interinidad (suplencia)
- para cubrir temporalmente un puesto de trabajo
durante el proceso de selección o promoción para su
cobertura definitiva.
- Se realizará a jornada completa salvo en dos caso;
cuando el trabajador sustituido estuviera contratado a
tiempo parcial y cuando elcontrato se realice para
complementar la jornada reducida
- La duración del contrato de interinidad será la del
tiempo que dure la ausencia del trabajador sustituido
con derecho a la reserva del puesto de trabajo.
- para cubrir temporalmente un puesto de trabajo
durante el proceso de selección o promoción para su
cobertura definitiva.
- Contrato temporal de
obras
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