CAPACIDAD PARA
REALIZAR DIVERSAS
ACTIVIDADES AL
TIEMPO: El ingeniero
Industrial debe coordinar los
diferentes departamentos de
una empresa y los múltiples
procesos que éstas realizan.
HABILIDADES
NUMERÌCAS: Proceso de
reflexión que da respuesta
a un problema; Esto nos ayuda
a tomar las decisiones
correctas.
APTITUDES PARA EL
ORDEN Y LA
ORGANIZACION: El
Ingeniero Industrial debe
tener un alto nivel de
responsabilidad, para
manejar la complejidad de
multiples procesos y
objetivos planteados.
ACTITUD DE
LIDERAZGO: El
Ingeniero Industrial es
capaz de identificar las
necesidades de las
personas y los procesos
que tienen a su alrededor,
además tienen la
habilidad de coordinar a
todos los involucrados
en favor de una meta.
HABILIDAD PARA
APRENDER Y
APLICAR
METODOLOGIAS:
Dicha habilidad está
ligada a la capacidad de
organización, ya que es
necesaria para planificar
y cumplir paso a paso las
actividades que permiten
el éxito de un proceso sin
importar de qué industria
sea.
INTELIGENCIA
EMOCIONAL: Este
concepto incluye diversas
habilidades, entre éstas la de
reconocer emociones y la
manera en la que influyen en
las diversas actividades,
controlar lo que sientes,
mantenerse motivado hasta
que alcances tus metas, tener
empatía hacia las personas a
tu alrededor y construir
relaciones interpersonales
sanas.
INICIATIVA Y
COMPETENCIAS PARA
APRENDER POR SI
SOLO: En el Ingeniero
Industrial debe reflejarse el
interés por adquirir nuevos
conocimientos y
actualizarse
constantemente sin
necesidad de que sus
superiores se los pidan
directamente
COMPROMISO SOCIAL: El
ingeniero industrial debe contar con
la visión y la voluntad para influir
en la mejora de las condiciones de
vida de las personas que lo rodean y
cuidar que los procesos industriales
que planee y dirija, no sólo cumplan
con las expectativas comerciales de
su empresa, sino que cuiden el
bienestar de la comunidad.
ADAPTABILIDAD AL
CAMBIO: El Ingeniero
Industrial debe ser capaz de:
crear estrategias que se adapten
a la innovación y tener la
paciencia y la capacidad
analítica para estudiar los
cambios que la rodean.
ESPIRITU DE
EMPRENDIMIENTO: El
Ingeniero Industrial debe ser
capaz de asumir la
responsabilidad de gestionar la
cartera de productos de las
empresas de manufactura
impulsando la creación de
nuevos bienes o la adaptación
de determinados artículos a
las características cambiantes
de los consumidores y de los
mercados de la actualidad.
CAPACIDAD PARA
TRABAJAR EN
EQUIPO: Para
lograrlo, el Ingeniero
Industrial necesita
practicar la escucha
activa, fomentar un
buen clima
organizacional y
siempre estar
dispuestos a
colaborar con sus
compañeros.
OPTIMA GESTION DE
INFORMACION: El
ingeniero industrial
necesita apoyarse en
recursos informáticos y
diferentes soluciones
tecnológicas. Por ese
motivo, las competencias
digitales y el enfoque
tecnológico son grandes
aliados de un ingeniero
industrial cuando se trata
de gestión de información.
COMPRENSION DE LOS
ENTORNOS: El ingeniero industrial
debe tener la capacidad de
analizar el entorno en el que opera
su empresa, para así llegar a
conclusiones e inferencias que le
permitan tomar decisiones
estratégicas, que protejan las
operaciones y la rentabilidad. Al
mismo tiempo, tiene que detectar
las oportunidades dentro de
los mercados, para así gestionar
estratégicamente las líneas de
producción y la cadena logística.