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Descripción
Fichas por Jatziri Guadalupe Becerra Vazquez, actualizado hace más de 1 año
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Creado por Jatziri Guadalupe Becerra Vazquez
hace más de 1 año
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| Pregunta | Respuesta |
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JATZIRI GUDALUPE BECERRA VÁZQUEZ
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PEDAGOGÍA
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15 Competencias del profesional del siglo XXI BENJAMIN TALIN |
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1. APRENDIZAJE ACTIVO/CURIOSIDAD/ MENTALIDAD DE CRECIMIENTO
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Consiste en que la persona tenga ganas de aprender nuevas cosas, y sepa adaptarse facil mente a dichas situaciones o actividades |
| 2. INTELIGENCIA EMOCIONAL (EQ) | Es importante que uno mismo sepa controlar y expresar las emociones ya que es fundamental para desarrollarnos de manera profesional |
| 3. HABILIDADES DE LIDERAZGO | Se debe aprender a ser lider y tener habilidades para poder liderar un equipo, debemos de orientar, y motivar a las demas personas |
| 4. COMUNICACIÓN Y COORDINACIÓN | La comunicación y coordinación efectivas son esenciales en todo momento pues cuando se trata de transmitir información a alguien mas, se debe de interactiar con los demas. |
| 5. COMPETENCIAS DE JUICIO Y TOMA DE DECISIONES | Debemos de saber tomar decisiones de forma correcta ya que en algun momento se tenttra la responsabilidad de hacerlo |
| 6. CREATIVIDAD, IDEACIÓN E INNOVACIÓN | La creatividad, la ideación y la innovación son habilidades necesarias para crear soluciones, procesos y productos futurosAdemás, la "originalidad" también es importante, ya que implica la generación de ideas novedosas. |
| 7. PENSAMIENTO CRITICO - RAZONAMIENTO | El pensamiento crítico es esencial para la solucion de situaciones que se presenten en determinado tiempo para que se puedan solucionas de manera efectiva y eficiente. |
| 8. RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS COMPLEJOS | El saber enfrentar problemas es necesario ya que no sabemos en que momento tendremos uno , debemos de saber como solucionarlo, y aprovechar la tecnologia que se tiene. |
| 9. PENSAMIENTO ANALÍTICO | Permite a las personas deshacerse de los prejuicios y esforzarse en recopilar y evaluar toda la información disponible para llegar a la mejor conclusión. |
| 10. PENSAMIENTO SISTÉMATICO | Se desarrolla al analizar sistemas complejos, identificar conexiones y dependencias, asi como el hallar soluciones que afecten al sistema completo o a sus partes. |
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11. COLABORACIÓN
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Permite que los equipos compartan sus habilidades, talentos e ideas para alcanzar un objetivo común. Cuando se implementa correctamente, la colaboración en el trabajo puede tener un impacto positivo en el equipo o la organización. |
| 12. NEGOCIACIÓN | Es necesario que halla negociación ya que permite el conseguir objetivos o acanzar un acuerdo sobre intereses. |
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13. AUTORREFLEXIÓN
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Es una parte importante de nuestro propio proceso de mejora continua para comprender por qué y cómo tomamos decisiones, esto te permite actuar de manera más efectiva y contribuye al desarrollo de la resiliencia. |
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14. RESILENCIA - TOLERANCIA AL ESTRÉS
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Capacidad para adaptarse a las situaciones adversas con resultados positivos. |
| 15. ADAPTABILIDAD - FLEXIBILIDAD | Capacidad que debemos tener para los cambios que surgan, el mundo cambia en poco timepo y debemos de saber adaptarnos. |
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