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descripcion y analisis de cargos
Descripción
Relaciones Laborales y Recursos Humanos Mapa Mental sobre descripcion y analisis de cargos, creado por aydin carrillo el 15/04/2017.
Sin etiquetas
relaciones laborales y recursos humanos
Mapa Mental por
aydin carrillo
, actualizado hace más de 1 año
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Creado por
aydin carrillo
hace más de 7 años
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Resumen del Recurso
descripcion y analisis de cargos
la descripcion del cargo se refiere a las tareas, los deberes y las responsabilidades del cargo
descripcion de cargos
es un proceso que consiste en enumerar las tareas o funciones que lo conforman y lo diferencia de los demas cargos de la empresa.
analisis de cargos
este analisis es la base para evaluar y clasificar los cargos con el proposito de compararlos.
estructura del analisis de cargos
1.requisitos intelectuales
2.requisitos fisicos
3.responsabilidades implicitas
4.condiciones de trabajo
metodos de descripcion y analisis de cargos
son responsabilidad de linea responde por las informaciones ofresidas en tanto que la prestacion de servicios de odtencion y manejo de informacion.
requisitos intelectuales
instrucciones basicas:
secundario, secretariado
experencia de trabajo
familiaridad con las normas y funciones del cargo
rapidez digital
otras aptitudes
fluidez verval
memoria asociativa de nombres
responsabilidad
contactos:
mucha discrecion en asuntos confidenciales y tacto.para lograr cooperacion y trabajo
condiciones de trabajo
ambiente de trabajo
propio de oficina, salas de reuniones.
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