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Description
Mind Map by nora elcy valenc, updated more than 1 year ago
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Created by nora elcy valenc
over 8 years ago
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CULTURA
ORGANIZACIONAL
- Grupo de
valores
- Comportamientos
y
simbolos
- Manifiestados
por
medio
de
simbolos
- Clasificacion de la cultura
- Nacional
- Redes
- Comunicativa
- Reactiva
- Internacional
- Proactiva
- Nacional
- Clasificacion de la cultura
- Establecen
prioridades
- No atiendes cuestiones
puntuales
- Tipos de cultura
- Juego negociacion y
compromisoentre individuos
- Fuente central del poder
- Cultura orgullosa y fuerte
- Motivacion por dinero o
simbolos
- Cultura
Funcion
- Tipica de la
Burocracia
- Tipica de la
Burocracia
- Cultura
Persona
- Individuo es el eje
principal
- Estos
dos
aspectos
constituyen
componentes
que
configuran
el
clima
interno
de
una
empresa
- El clima organizacional se fundamenta en:
- Ambiente social
- Ambiente fisico
- Caracteristicas personales
- Comportamientos organizacionales
- La productividad
laboral esta
basada en la
buenas salud y
bienestas de cada
uno de sus
miembreos
- Los líderes de
una
organización
desempeñan
un papel
activo en la
formación y
reforzamiento
del
clima
y
la
cultura
organizacional
- Ellos establecen prioridades
- Participan en los incidentes criticos
- Miden
- Controlan
- Planifican la Enseñanza
- Establecen planes de accion
- Ellos establecen prioridades
- Ambiente social
- El clima organizacional se fundamenta en:
- Estos
dos
aspectos
constituyen
componentes
que
configuran
el
clima
interno
de
una
empresa
- Individuo es el eje
principal
- Juego negociacion y
compromisoentre individuos
- Tipos de cultura
- No atiendes cuestiones
puntuales
- Aspectos
- Tangibles-Intangibles
- Son elemento primordial
en la compañia
- Este proceso es
compratido entre los
miembros de la
organizacion
- En un sistema local hay dos clases de
culturas
- Locales
- Sectoriales
- Categorias sistema cultural
- Fuertes o debiles
- Concentradas
o
fragmentadas
- Tendientes al cierre o apertura
- Autonomas o reflejas
- Fuertes o debiles
- Locales
- En un sistema local hay dos clases de
culturas
- Este proceso es
compratido entre los
miembros de la
organizacion
- Son elemento primordial
en la compañia
- Tangibles-Intangibles
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