Cultura organizacional

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Cultura organizacional
Gabriel Ðaza
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Gabriel Ðaza
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Cultura organizacional
  1. No es algo visible o perceptible
    1. Todo esto abarca una serie de:
      1. Costumbres
        1. Habitos
          1. Tradiciones
            1. Precedimientos
              1. Sistemas de cooperación
                1. Rige el comportamiento y el estilo de vida dentro de la organización
              2. Diferencia a una empresa de otra
                1. Abarca un grupo de normas definidas que deben cumplir los trabajadores para todo funcione bien
                  1. Contiene
                    1. Una misión
                      1. Una visión
                        1. Objetivos
                          1. Capacidades clave
                            1. Creencias
                              1. Unos propositos
                              2. Es todo lo que se vive en torno a la actividad de la empresa
                                1. Todo esto permite la sana convivencia y un ambiente favorable para el conjunto humano
                                  1. Es el modo de vida que se imparte de acuerdo a las creencias y valores
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