Modelos dinamicos de competencia y cooperación

Descrição

Cuadro sipnotico
Angie  Rojas
Mapa Mental por Angie Rojas, atualizado more than 1 year ago
Angie  Rojas
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Resumo de Recurso

Modelos dinamicos de competencia y cooperación
  1. En los negocios todo es complejo y dinámico, nada permanece quieto ni estático
    1. Desafío de la evaluación de la competitividad
      1. Las organizaciones deben conocer los puntos fuertes y débiles de la competencia
        1. Se caracteriza por la dependencia que hay en las organizaciones que afectan una a la otra
          1. Tipos de competencia
            1. Entorno simple y tranquilo
              1. Competencia tranquila
                1. Objetivos estables alzar
                2. Tranquilo y segmentado
                  1. Competencia imperfecta
                    1. Establecer precios lucrativos
                    2. Estable y reactivo
                      1. Mas dinámico que estático
                        1. Competencia oligopólica
                        2. Entorno de campos turbulentos
                          1. Complejidad y la turbulencia
                            1. Afecta el entorno y viceversa
                      2. Benchmarking competitivo
                        1. Medir y compara estrategias de una organización
                          1. Identificar las mejores practicas ajenas a fin de adoptarlas
                            1. Etapas
                              1. Identificar las organizaciones que serán comparadas
                                1. Identificar los determinantes del éxito en el mercado
                                2. Identificar las actividades del mercado que se considerarán
                                  1. Procesos que impactan los costos y satisfacción de los clientes
                                  2. Reunir la información necesaria que serán comparados
                                    1. El sigilo puede dificultar el acceso a la información
                                    2. Comparaciones con sus propios procesos
                                      1. Comparar y contrastar los procesos, medir y mejorar
                                3. Inteligencia competitiva - CI
                                  1. Emplea el mecanismo integrados para localizar, buscar y capturar información
                                    1. Fases principales del proceso de Cl
                                      1. Evalúa los objetivos actuales y futuros de los competidores
                                        1. Analiza los productos y servicios ofrecidos por el competidor
                                          1. Identificar los atributos del producto y el tipo de extensión del servicio ofrecido
                                            1. Evalúa los recursos del competidor y que utiliza en ese escenario
                                        2. Recopilar datos relacionados con los objetivos, estrategias, supuestos y recursos
                                          1. Objetivos de la Cl
                                            1. Conocer los suficientes competidores para prever los pasos que seguirán
                                              1. Conocer al competidos, ayudara a prever la factibilidad de nuevos productos o tecnologias
                                                1. Se hace valoración de aptitudes del personal de ventas, publicidad y distribución
                                                  1. Analizar estados financieros y contables del efectivo del competidor
                                                    1. Guía del comportamiento frente a los cambios del entorno de la competencia
                                            2. Los protagonistas, pelean con ferocidad por lo que desean obtener
                                              1. Juegos competitivos
                                                1. Estrategias de ataque
                                                  1. Los resultados del enfrentamiento dependerá del poder de resistencia de las dos partes
                                                    1. Procura concentrar los puntos fuertes del atacante y débiles del competidor
                                                    2. Estrategias de defensa
                                                      1. Construcción de barreras en torno a la organización y ofertas en el mercado y dejar fuera la competencia
                                                        1. Previsión de la estrategia del competidor y los puntos que tiene mayor probabilidad de ser atacados
                                                        2. Estrategias de cooperación
                                                          1. Compra de bienes y servicios en el exterior, como alternativa a producirlos internamente
                                                            1. Alianza que implica una relación mas cercana y puede ser a corto o plazo e integrado
                                                          2. Escuela de los buenos competidores
                                                            1. Tener en mente cuales son los criterios para establecer la atracción de los diferentes sectores
                                                              1. Fomentar la estabilidad del sector, atender las reglas que rigen el mercado y plantear supuestos
                                                                1. Las operaciones entre competidores sean efectivas y con normas de actuación ética
                                                                  1. Los grupos de interés pueden presentar metas similares que enfrentaran presiones competitivas iguales
                                                                    1. Las organizaciones tienen probabilidad de encontrar un ambiente con oportunidades que pueda aprovechar y maximizar
                                                                  2. Redes de negocios
                                                                    1. Tipos de redes de negocios
                                                                      1. Tiene claras estructuras jerárquicas centralizado en las empresas
                                                                        1. Redes descentralizadas constituidas por organizaciones
                                                                          1. Redes formalizadas contractualmente, estrategicas o conjuntas
                                                                            1. Redes sociales, sustentadas por los intereses comunes que aproximan a sus participantes

                                                                        Semelhante

                                                                        Mapa Mental Administración Estratégica
                                                                        Edna Osorio
                                                                        Planeación estraégica: Objetivos
                                                                        Edgar Moreno Castillo
                                                                        CURSO GERENCIA ESTRATEGICA
                                                                        Adriana Arias
                                                                        Administración Estrategica
                                                                        Alejandro Mateus
                                                                        Gerencia estrategica en las Organizaciones
                                                                        Genesis Camacho
                                                                        Análisis PEST-Primark
                                                                        Jefferson Pineda Avila
                                                                        OBJETIVOS PLANEACIÓN ESTRATÉGICA
                                                                        Luis Aldana
                                                                        PLANEACIÓN ESTRATÉGICA: OBJETIVOS
                                                                        catalina rodriguez
                                                                        Qué es Estrategia
                                                                        Candy Beatriz Reyes Duarte
                                                                        Los procesos de la planeación
                                                                        Laura Alejandra Rojas Narvaez
                                                                        Gerencia estrategica
                                                                        El Javier