Arbeitssicherheit(7)

Aufgaben und Ziele
1. 1. Abwehr von Gefahren zum Schutz von Leben und Gesundheit der Beschäftigten
2. 2. Gestaltung und menschengerechter und Errichtung ergonomischer Arbeitsplätze
Definition
1. Der Arbeitgeber ist zur Durchführung/Maßnahmen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz gesetzlich verpflichtet.
  1. Alle Mitarbeiter müssen ihre Aufgaben und Pflichten im Arbeits- und Gesundheitsschutz genau kennen und erfüllen
  2. Steuerungsmodell: Arbeitsschutzmanagement-System (AMS)
    1. Integration von Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz in die betriebliche Organisation/Prozesse
Rechte und Pflichten
1. ●Rechte der Beschäftigten
2. ●Pflichten des Unternehmers
3. ●Pflichten der Beschäftigten
Arbeitsschutzgesetz
1. Grundlage für die Sicherheit von Maschinen und die Sicherheit für die Menschen
2. Umfassende Verantwortung für den Arbeitgeber bei der Gestaltung des Arbeitsschutzes mit vielfältigen Gestaltungsspielräumen
3. Verpflichtungen des Betriebes vertreten durch Verantwortungsträger
  1. 1. Geeignete Organisation sorgen
  2. 2. Verantwortung, Aufgaben und Befugnisse eindeutig zu regeln
  3. 3. Sicherheitsmaßnahmen überprüfen und anpassen
  4. 4. Verbesserung der Gesundheit und Gesundheitsschutzes
  5. 5. Vorkehrungen treffen für die Gestaltung und Durchführung der Rechte und Pflichten der Mitarbeiter
Innerbetriebliche Organisation (Aufgabenverteilung)
1. 1. Arbeitnehmer
  1. Einhaltung der Arbeitsschutz- und Unfallverhütungsvorschriften
  2. Unterstützung von der Arbeitssicherheit/Maßnahmen
2. 2. Sicherheitsbeauftragter
  1. ab 20 Beschäftigen verpflichtend einzusetzen
3. Betriebsrat
4. Betriebsarzt und Fachkräfte für Arbeitssicherheit
Übertragung der Pflichten vom Unternen
1. der Unternehmer kann seine Arbeitsschutzpflichten zu teilen an ihm unterstelltes Personal delegieren (Sicherheitsbeauftragter)
2. Andere Funktionen haben keine Verantwortung nur Beratung
3. Jeder ist Verantwortlich
Überwachung durch
1. Gewerbeaufsichtsamt (GAA) / Berufsgenossenschaft
Berufsgenossenschaft (Erlassen/Überwachen)
1. Schutzpflicht des Arbeitgebers
2. Schutzausrüstung
3. Zahl der Sicherheitsbeauftragten
4. Sicherheitskennzeichnung
5. Transport im Lager
6. Sicherheit beim Lagern und Stapeln
7. Kennzeichnung von Einrichtungen

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