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Description
Mind Map by Alvaro Javier Saballet Rincón, updated more than 1 year ago
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Created by Alvaro Javier Saballet Rincón
over 6 years ago
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ISO 45001:2018
- OBJETO
- La mejora continua del
desempeño de la SST.
- El cumplimiento de los
requisitos legales y otros
requisitos.
- El logro de los objetivos del SST.
- La mejora continua del
desempeño de la SST.
- INFORMACIÓN
DOCUMENTADA -
MANTENER
- Alcance del Sistema de seguridad y salud
en el trabajo.
- Politica del SST.
- Responsabilidades y autoridades para los roles
pertinentes dentro del Sistema de gestion del SST.
- Riesgos y oportunidades.
- Los procesos y acciones necesarios para abordar
los riesgos y oportunidades. Evaluacion de los
riesgos para la SST y otros riesgos para el sistema
de gestion de la SST.
- Objetivos del SST.
- Procesos para prepararse y responder ante situaciones de
emergencia potenciales.
- Alcance del Sistema de seguridad y salud
en el trabajo.
- INFORMACIÓN DOCUMENTADA -
CONSERVAR
- Acciones para abordar los riesgos y oportunidades.
- Requisitos legales y otros requisitos.
- Competencia.
- Comunicaciones.
- Planes de respuesta ante situaciones de emergencias potenciales.
- Resultados del seguimiento, la medicion, el analisis y la evaluacion del desempeño.
- Mantenimiento, calibración o verificacion de los equipos de medicion.
- Resultados de la evaluación del cumplimiento.
- Implementación del programa de auditoria y de los resultados de las auditorias.
- Resultados de las revisiones por la dirección.
- La naturaleza de los incidentes o las no conformidades y cualquier accion
tomada posteriormente.
- Los resultados de cualquier accion y accion correctiva, incluyendo su eficacia. Resultados
de la Mejora continua.
- Acciones para abordar los riesgos y oportunidades.
- DIEZ (10) CAMBIOS FRENTE A VERSIONES ANTERIORES
- La estructura de la Norma ISO 45001:2018 se
actualizo con base al Anexo SL, a fin de asegurar
que comparta un formato comun con todas las
normas de los sistemas de gestión ISO: Estructura
de alto nivel y terminologia.
- Esta conformada por 10 Capitulos frente a la OHSAS 18001:2007, la cual contenia 4
Capitulos.
- Se redefine el concepto de riesgo laboral, se divide en dos definiciones: Riesgo y Riesgo para la
seguridad y salud en el trabajo.
- Contexto de la organización: Determinar los factores externos e internos que pueden impactar en el
negocio de la empresa y que puede introducir nuevos riesgos en el negocio.
- Gestionar riesgos y oportunidades que pueden afectar la
capacidad del sistema para conseguir los resultados
esperados o que pueden afectar a la satisfacción del cliente.
- Evaluacion del desempeño del Sistema de gestión del Sistema de gestión en SST.
- . Los documentos y registros se denominan informacion documentada.
- Desaparece el termino acciones preventivas
- La norma no solo se enfatiza en la gestion de la seguridad y salud, tambien
hace referencia al bienestar laboral.
- El control operacional profundiza más en la Priorización de Controles, la Gestión del
Cambio, la Adquisición de bienes y la subcontratación
- La estructura de la Norma ISO 45001:2018 se
actualizo con base al Anexo SL, a fin de asegurar
que comparta un formato comun con todas las
normas de los sistemas de gestión ISO: Estructura
de alto nivel y terminologia.
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